Cerchiamo Senior Full-Stack Developer per inserimento immediato nel team di Alloy.

 

Il candidato ideale, in funzione della propria esperienza, gestirà in modo autonomo lo sviluppo delle componenti software richieste, supervisiona e supporta altri sviluppatori con un livello di esperienza inferiore seguendo le linee guida definite.

 

Alloy ha come principale ambito operativo l’innovazione di processi e strumenti Digital HR, come Learning Management System, Learning Automation, software di gestione formazione e tutto ciò che appartiene all’universo HR tech.

Accanto a questi, trovano spazio progetti di efficientamento dei processi aziendali per aziende di qualsiasi settore operativo, supportati dall’adozione delle più moderne tecnologie.

Alloy, grazie ai propri investimenti in ricerca e sviluppo ed al brevetto di un framework proprietario, ha visto riconosciuto il suo status di PMI innovativa.

 

 

E’ richiesto un elevato livello di autonomia nei seguenti processi:

  • Design, setup, personalizzazione e implementazione delle componenti software.
  • Integrazione delle applicazioni esistenti con i sistemi, servizi e devices del cliente.
  • Redazione della documentazione, risoluzione dei problemi, bug-fixing di tutte le componenti software.

Requisiti

 

  • Esperienza pluriennale come analista e sviluppatore di web applications in ambienti complessi.
  • Conoscenza approfondita di HTML5, CSS3, JavaScript, AngularJS, Java EE (preferibilmente anche Node.js, TypeScript e Angular Material).
  • Esperienza nella progettazione di servizi REST.
  • Esperienza nell’utilizzo e gestione di richieste asincrone.
  • Conoscenza approfondita di SQL e capacità di implementare query complesse.
  • Esperienza nell’utilizzo di sistemi di versioning (git).
  • Esperienza nella stima dell’effort di sviluppo.
  • Esperienza nella gestione della fase di test del software.
  • Conoscenza di Scrum.
  • Conoscenza dei sistemi cloud Amazon AWS e Microsoft Azure.

 

Caratteristiche del Candidato

Il team di Alloy è composto da persone che lavorano fianco a fianco con i propri colleghi, facendo affidamento sulle loro competenze e garantendo sempre il proprio supporto.

Il risultato del nostro lavoro è influenzato dalla capacità del team di lavorare in modo armonisio e compatto, è importante quindi che i candidati dispongano di queste caratteristiche:

 

  • Problem Solving:
    capacità di analizzare i problemi e proporre linee di azione che portino ad un risultato.
    Capacità di riconsocere valore nelle soluzioni soluzioni proposte da altri e contribuire alla loro applicazione.

 

  • Capacità di Pianificazione e lavoro per Obiettivi:
    La corretta gestione del tempo e un forte senso di responsabilità nel rispettare le consegne, anche in situazioni di stress, sono elementi fondamentali.

 

  • Precisione:
    Alloy applica un elevato standard di qualità ai propri progetti. Questo significa lavorare su progetti tecnologicamente sfidanti e al di sopra delle comuni soluzioni sul mercato, e richiede Collaboratori precisi e orientamento all’eccellenza.

Sede di Lavoro

  • Mirano(VE) in ambiente di lavoro giovane e creativo;
  • Operatività in Smartworking: possibile in base al coordinamento con il proprio team.

Retribuzione

  • La retribuzione parte da un RAL di 30.000 € ed è commisurata all’effettiva esperienza dimostrata dal candidato.

Se interessati inviate Curriculum Vitae autorizzando il trattamento dei dati personali (D.LGS. 196/03), specificando l’attuale situazione contrattuale e retributiva.

Saranno contattati soltanto i candidati ritenuti idonei al profilo ricercato.

L’offerta si intende estesa a entrambi i sessi (L. 903/77).

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